En el seguent enllaç teniu tota l informació sobre les DPO
http://www.ccoo.cat/pdf_documents/diptic%20DPO.pdf
dijous, 11 de juny del 2015
Si estàs embarassada
· Si estàs embarassada, has
de saber que tens dret a conèixer l’avaluació de riscos laborals específics per
la situació d'embaràs del teu lloc de treball. Segons quins riscos hi hagi serà
necessària una adaptació o un canvi del teu lloc de treball. En el cas que cap de les dues sigui possible tens dret a la
suspensió de contracte per risc durant
l'embaràs, i a cobrar la prestació corresponent. Tu no estàs malalta, està "malalt" el teu lloc de treball.
· Has de saber que la suspensió
de contracte per risc en l'embaràs és
diferent a estar de baixa, per tant, si ets eventual t'han de continuar
contractant fins el moment del part, i si et toca una interinitat per borsa de
treball, hi tens dret.
· Així també durant la
suspensió de contracte per risc durant la lactància natural.
· El temps que estiguis en
aquestes situacions comptabilitza per a l'antiguitat, són contingències
professionals i es cobra el 100%.
· La situació de risc en
l'embaràs o lactància no afecta al
cobrament de les DPO. Per evitar que estar embarassada et perjudiqui, les
metes dels teus objectius s'hauran d'adaptar al temps realment treballat.
PER A QUALSEVOL DUBTE ACUDEIX A LA
SECCIÓ SINDICAL DE CCOO
dimarts, 2 de juny del 2015
Subscriure's a:
Missatges (Atom)